Ce que nous vous proposons

Rejoindre France Télévisions, c’est contribuer à faire le média de la société de demain. Le média qui offre à tous les Français une information fiable et indépendante. Qui propose et crée des programmes tous réunis par la même exigence de qualité, aussi bien pour éduquer que pour divertir. Notre point commun ? Vouloir expérimenter, imaginer des programmes, des expériences et des formats qui répondent aux nouveaux usages. Nous rejoindre, c’est prendre part à la transformation du premier média de tous les Français.

Chez France Télévisions, nous sommes plus de 8 000 collaborateurs répartis sur l’ensemble du territoire et nous avons la chance d’exercer plus de 180 métiers différents ! 

Notre mission au sein de la Direction des Ressources Humaines ? Être aux côtés de chaque collaborateur et de chaque collaboratrice. 

Nous prenons des engagements forts pour favoriser le bien-être au travail, l’égalité des chances et l’inclusion et cherchons à dénicher des talents qui viendront enrichir notre projet collectif. 

Vous aussi, vous croyez en cette mission ? Alors, rejoignez-nous !  

Le stage est à pouvoir à partir de janvier 2026 et pour une durée de 6 mois.

Quelles missions vous seront confiées?

Sur le volet relations écoles

• Vous participerez aux événements organisés en lien avec nos écoles partenaires (forums, conférences, visites de nos plateaux …) : sélection des opérations, appui à l'organisation, intervention au sein des écoles, rencontres des candidats.
• Vous participerez à l'animation de la communauté des alternants : animation du parcours alternant, organisation d’évènements, réalisation d'enquêtes.
• Vous suivrez les indicateurs clés de performance associés (recrutements, budget..).

Sur le volet marque employeur

• Vous serez associé pleinement à la construction, à la mise en œuvre et au suivi de la campagne de recrutement des alternants 2026 sous toutes ses facettes.
• Vous contribuerez au suivi de la création visuelle de la campagne mais aussi les supports/formats de communications associés (print, digital, vidéo...).
• Vous serez en charge de la publication des offres d’alternance sur notre site de recrutement et nos jobboards.
  Vous suivrez les indicateurs clés associés (attractivité, délais de recrutement...)
• Les projets ne manquent pas au sein de notre équipe ! Vous serez donc, sans aucun doute, amené à contribuer activement sur d'autres sujets que nous avons imaginé...ou que vous nous proposerez !

Quels atouts vous propulseront?

• Votre maitrise des outils informatiques (Excel, Word, PowerPoint)
• Votre excellent relationnel vous permet de vous adapter à tout type d'interlocuteur.
• Votre capacités à proposer des idées singulières et inédites
• Votre curiosité et votre créativité 

Quelle formation vous est demandée?

• Master 2 (Université, école de commerce…) en Communication, Ressources Humaines ou Marketing RH.
  

Les petits plus

• Un environnement de travail stimulant
• Restaurants d'entreprise et cafétérias
• jusqu'à deux jours de télétravail (selon métier exercé)
• Des projets inédits et des événements pour favoriser la cohésion